Los enlaces del documento:
1.-Planteamos
al
Defensor del Pueblo Andaluz la reclamación sobre el “recorte”
del 10%.
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2012/10/reclamar-el-robo-de-la-paga-de-navidad.html
A
lo que nos respondió:
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2012/10/primera-respuesta-del-defensor-del.html
2.-Planteamos
a al
Defensor del Pueblo Español la reclamación sobre el “recorte”
del 10%.
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2012/10/reclamar-el-robo-de-la-paga-de-navidad.html
A
lo que nos respondió:
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2012/10/respuesta-de-la-defensora-del-pueblo.html
3.-Reclamación
Individual a la Consejería.
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2012/10/otra-forma-de-reclamar-propuesta-de.html
4.-Seguimos
aportando ideas
para mostrar rechazo, Defensor Europeo del Pueblo.
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2012/11/otra-opcion-para-mostrar-disconformidad.html
6.-Reclamación
Individual al Juzgado.
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2013/06/de-la-reclamacion-del-10-de-horario-y.html
Dado
que en ningún caso encontramos soporte de nuestras reivindicaciones
en USO, decidimos dejar de
militar en esta organización “sindical”,
para buscas mejores condiciones.
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2013/08/adios-uso-adios.html
7.-Tras
organizarnos en C.T.A., apelamos
al Parlamento Europeo
para que se pronuncie sobre esta discriminatoria norma.
8.-Nos
remitimos a la Presidenta
y Vicepresidente de la Junta
de Andalucía:
Sabemos
cual ha sido la posición de
estas “organizaciones sindicales”
en la “reordenación del séctor público”,
y sospechamos
cual es la culminación de la misma
que se está fraguando para el VII Convenio.
Aún
estamos esperando la respuesta
de alguna de ellas, a nuestro escrito sobre el ámbito funcional y
personal, y discriminaciones, entre ellas el 10%.
http://ctacapmacadiz.blogspot.com.es/2014/02/a-la-comision-de-negociacion-del-vii.html
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